社保什么时候可以领取,社保什么时候可以领取生育津贴

1. 社保什么时候可以领取生育津贴

满12个月的，可按照规定的产假时间，享受生育津贴。如果工作变动，参保月份需要重新计算。若女职工在生产时未连续缴满12个月，在孩子1周岁以内缴满12个月，同样可以享受生育津贴。灵活就业人员和失业人员在符合条件的情况下，可以享受生育医疗费用报销，但不能享受生育津贴

2. 领取生育津贴社保需要交到什么时候

不可以，生育津贴是发生生育的放下可以领取的津贴，领取时还要看你缴纳社保的期限是否符合领取条件，有些地区是领取生育津贴前必须缴纳社保满六个月，否则不具备领取条件，如果你都过去八年了是不可以倒退回去领取，所以可以享受的福利及时享受。

3. 什么时候能领生育津贴

生育津贴自生育之日起90天内由单位提交资料，审核通过社保局进行建档，再打款给公司，需要2个月左右。

生育津贴的计算：

1、生育津贴计算公式：职工所在用人单位月缴费平均工资/30*产假天数。(职工缴费基数按照职工所在用人单位上一年月平均工资计算);

2、低于上一年本市职工月平均工资60%的，按照上一年本市职工月平均工资的60%计算;

3、高于上一年本市职工月平均工资3倍以上的，按照上一年本市职工月平均工资的3倍计算;

4、本人上一年月平均工资无法确定的，按照上一年本市职工月平均工资计算。

4. 社保交到什么时候可以领生育津贴

不可以

生育妇女缴纳社会保险费累计满一年才可以。

个人参保也有两种方式：

1、以灵活就业人员参保的，必须缴纳养老保险与基本医疗保险。

2、以家庭户参保的，只需要缴纳基本医疗保险就可以了。(每月每个人约25元，但这种方式是要，家庭户里所有人也要参加基本医疗保险才行)。以这两种方式的其中一种缴纳，也可以享受生育保险待遇。

5. 缴纳社保多久可以领取生育津贴

　得交10个月以上才可以领。

石家庄按1%费率标准缴费的用人单位的参保人员，连续缴费满10个月生育的，享受生育津贴待遇，连续缴费不满10个月生育的，生育后在按1%费率标准缴费的用人单位连续缴费满12个月的，其生育津贴按生育时的标准予以支付。

6. 社保上多久可以领取生育津贴

深圳生肓津贴交了一年以上才能享受，生育津贴包括：

产假和计划生育假期期间的津贴。

生育津贴=职工生育或者施行计划生育手术时用人单位上年度职工月平均工资÷30×规定的假期天数。

用人单位无上年度职工月平均工资的，生育津贴以本单位本年度职工月平均工资为基数计算。

按照《广东省职工生育保险条例》的明确规定，奖励假期间职工不享受生育津贴

7. 社保什么时候可以领取生育津贴金

生育津贴：国家法律、法规规定对职业妇女因生育而离开工作岗位期间，给予的生活费用。有的国家又叫生育现金补助。我国生育津贴的支付方式和支付标准分两种情况：　　一是，在实行生育保险社会统筹的地区，支付标准按本企业上年度职工月平均工资的标准支付，期限不少于90天;　　二是，在没有开展生育保险社会统筹的地区，生育津贴由本企业或单位支付，标准为女职工生育之前的基本工资和物价补贴，期限一般为90天。部分地区对晚婚、晚育的职业妇女实行适当延长生育津贴支付期限的鼓励政策。

8. 社保什么时候可以领取生育津贴啊

要领取生育保险金需要满足三个条件：

1、在职人员必须按规定参加社保，生育时累计缴纳生育保险满12个月以上，生育的当月和补缴生育保险费用的月份不计入其中。失业人员必须办理失业登记，申领流产或计划生育手术补贴的须当月有生育保险缴纳记录;

2、在符合国家规定设置妇产科的医疗机构分娩、流产、实施计划生育手术;

3、符合国家、省、市计划生育规定，也就是说，只要符合国家基本国策，二胎也能领取。

4、待遇申领时效：生育的次月15日起，方可受理申领，逾期超过六个月未及时申领者，不再受理。

9. 职工生育保险津贴什么时候领

只要是在孕妇怀孕生生育期间都是可以进行生育津贴的领取的，一般是产假多少天生育津贴就领多久。

1、在实行生育保险社会统筹的地区，支付标准按本企业上年度职工月平均工资的标准支付，期限不少于98天;

2、在没有开展生育保险社会统筹的地区，生育津贴由本企业或单位支付，标准为女职工生育之前的基本工资和物价补贴，期限一般为98天。部分地区对晚婚、晚育的职业妇女实行适当延长生育津贴支付期限的鼓励政策。

10. 社保缴纳多长时间可以领取生育津贴

社保只交了几个月不可以拿生育津贴。

要缴纳满一年才能报生育险。用人单位已经缴纳生育保险费的，其职工享受生育保险待遇；职工未就业配偶按照国家规定享受生育医疗费用待遇。所需资金从生育保险基金中支付。生育保险待遇包括生育医疗费用和生育津贴。连续缴纳社保满12个月，且生育前一月还在缴纳社保的，才能根据国家规定标准全部报销。