员工存入个人社保部分,职工社保有多少进入个人账户

1. 职工社保有多少进入个人账户

企业20%给职工交社保是多少缴费基数？个人交8%,单位交20% 如缴费基数为1000，那么单位应该交20%*1000=200 社保缴费比例 养老保险：单位20%，个人8%（自己缴纳的进入个人帐户）。

医疗保险：单位8%，个人2%（自己缴纳的进入个人帐户）。

失业保险：单位2%，个人1%。

工伤保险：单位0.2-2%，个人不缴纳。

生育保险：单位0.6-1%，个人不缴纳。

2. 单位社保多少进入个人账户

灵活就业人员参与的是职工社保中的基本养老保险和基本医疗保险，根据《国务院关于完善企业职工基本养老保险制度的决定》，“城镇个体工商户和灵活就业人员参加基本养老保险的缴费基数为当地上年度在岗职工平均工资，缴费比例为20%，其中8%记入个人账户，退休后按企业职工基本养老金计发办法计发基本养老金。”因此，基本养老保险缴费的8%进入个人账户。

基本医疗保险进入个人账户的比例没有具体的政策规定，因省而异。以湖南省长沙市为例，基本医疗保险费的2%进入个人账户，统筹基金部分按不同年龄段调整划入个人账户的比例。

3. 单位社保有多少进入个人账户

灵活就业社保缴纳是每年社平工资的百分之20%，分为几个档次缴纳。其中12%是进入统筹账户，个人账户只划入8%。如果参加的是灵活就业人员养老保险，那么个人缴费比例是20%，其中只有8%进入个人账户，其余12%划入统筹基金。

但如果参加的是企业职工养老保险，那么个人缴费比例为8%，全部划入个人账户；公司缴费20%，全部划入统筹基金。

4. 社保多少是进入个人账户的

如果参加的是灵活就业人员社保，需按缴费基数的百分之二十缴纳，其中只有百分之八进入个人帐户。

5. 职工社保有多少进入个人账户的钱

社保交60%，如果是灵活就业人员的话，那么每个月缴纳的养老保险的基数，按照我们新疆来说，如果是60%，那么每个人每个月缴纳的养老保险就应该是760块钱，医疗保险是320块钱，一个月就是1080块钱，那么一年12个月。就要将近是13000块钱左右，因为个人缴纳的部分，也有一部分是要进到养老统筹账户里。

6. 社保的多少进个人账户

一、职工个人缴纳的基本医疗保险费，全部划入个人医疗账户；用人单位缴纳的基本医疗保险费，按下列年龄段划入个人医疗账户:不满35岁的按用人单位缴费的20%划入；35岁以上不满50岁的，按30%划入；50岁以上的，按40%划入；退休人员按本人上年度养老金或退休金总额的8%划入个人医疗账户。

二、用人单位出现参保人员辞退、辞职、退休、死亡等情形的，应在30日内向地税部门办理变更手续，并重新核定基本医疗保险费的应缴数额。

三、在职职工划拨标准为:35岁以下的，基本医疗保险费×36%；35—50岁的，基本医疗保险费×44%；50岁以上的，基本医疗保险费×52%。

例如:某职工35岁以下，医疗保险缴费基数3000元，缴费比例10%，年医疗保险缴费总额3600元，其划入个账比例为36%，资金1296元。 四、退休人员按本人上年度养老金或退休金总额的8%划入个账。

例如:某退休人员上年度养老金总额为18000元，其划入医保个账比例为8%，资金1440元。

7. 社保多少进入个人账号

社保中单位缴纳的部分全部都不会进入你的个人账户，是进入社会统筹部分。国家出台的社会保险政策，单位缴费部分进社会统筹，个人缴纳的部分进个人帐户。所谓的社会统筹，就是进入社保管理机构统筹使用支配，也就是说你达到缴费15 年后，就有资格参与社会统筹部分的使用权，没有缴满15年，你就没有使用社会统筹部分的待遇权，说到底就是充公了。

如果你达到了缴满15 年，那么国家就对你负有支付基础养老金的义务，只要你活着，国家就是贴钱也得支付你，这才叫统筹，当然有些人还没享受完原单位缴费的部分，可能也就离开人间，这里的结余部分充公后，用来支付寿命活的长的人，再不足就由国家贴补了。这就是参加社会保险的好处。而个人帐户部分，是个人所有的，没领完才可以继承。

8. 职工社保有多少进入个人账户的

有。养老保险个人账户，每年会按照规定的记账利率计算利息，并计入账户。

根据《社会保险法》的规定：个人账户不得提前支取，记账利率不得低于银行定期存款利率，免征利息税。

关于记账利率，在2016年之前国家没有统一的明确规定，各地方有的按照同期一年定期存款利率执行，有省份是每年研究确定一个记账利率。

从2016年开始，国家对记账利率进行可统一要求，2016~2018年这三年的记账利率分别为8.31%、7.12%和8.29%。

这也就是说，养老保险个人账户就相当于是一个银行账户，每年会有规定的利息计入进去，而且从现在的趋势来看，记账利率远比银行存款利率高。

9. 个人社保多少进入个人账户

按照《社会保险法》的规定，职工本人是按照国家规定的比例缴纳养老保险，相应的钱数全部进入个人账户。但是，灵活就业人员是自己承担全部社会保险费，按照有关比例分别记入统筹账户和个人账户。一般来说记入个人账户的钱数只有缴费基数的8%。

养老保险个人账户有一个特性，那就是参保人如果去世以后养老保险，个人账户还有余额，可以由继承人继承。这一部分钱是不会亏本的，因此对于企业职工来说参加养老保险非常划算（即使不参加养老保险，企业也不可能把负担的缴费基数的16%发给职工的，所以本质上企业缴纳的和职工缴纳的钱数应该是分开的）。灵活就业人员一般按照20%比例缴费，会有60%的缴费会进入统筹账户。

10. 职工社保划入个人账户多少

参加职工医保的人员建立个人账户。个人账户按月划入标准为：人员类别划入基数到账比例35周岁以下本年度本人职工医保月缴费基数2％满35周岁至45周岁以下3％满45周岁至退休前3.80％退休人员上年度本市在岗职工月平均工资4.10％。

法律依据：《中华人民共和国社会保险法》　

第二十三条职工应当参加职工基本医疗保险，由用人单位和职工按照国家规定共同缴纳基本医疗保险费。

无雇工的个体工商户、未在用人单位参加职工基本医疗保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加职工基本医疗保险，由个人按照国家规定缴纳基本医疗保险费。

第二十四条国家建立和完善新型农村合作医疗制度。

新型农村合作医疗的管理办法，由国务院规定。

第二十五条国家建立和完善城镇居民基本医疗保险制度。

城镇居民基本医疗保险实行个人缴费和政府补贴相结合。

享受最低生活保障的人、丧失劳动能力的残疾人、低收入家庭六十周岁以上的老年人和未成年人等所需个人缴费部分，由政府给予补贴。

第二十六条职工基本医疗保险、新型农村合作医疗和城镇居民基本医疗保险的待遇标准按照国家规定执行。

第二十七条参加职工基本医疗保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费达到国家规定年限的，退休后不再缴纳基本医疗保险费，按照国家规定享受基本医疗保险待遇；未达到国家规定年限的，可以缴费至国家规定年限。

第二十八条符合基本医疗保险药品目录、诊疗项目、医疗服务设施标准以及急诊、抢救的医疗费用，按照国家规定从基本医疗保险基金中支付。

第二十九条参保人员医疗费用中应当由基本医疗保险基金支付的部分，由社会保险经办机构与医疗机构、药品经营单位直接结算。

社会保险行政部门和卫生行政部门应当建立异地就医医疗费用结算制度，方便参保人员享受基本医疗保险待遇。

第三十条下列医疗费用不纳入基本医疗保险基金支付范围：

（一）应当从工伤保险基金中支付的；

（二）应当由第三人负担的；

（三）应当由公共卫生负担的；

（四）在境外就医的。

医疗费用依法应当由第三人负担，第三人不支付或者无法确定第三人的，由基本医疗保险基金先行支付。基本医疗保险基金先行支付后，有权向第三人追偿。

第三十一条社会保险经办机构根据管理服务的需要，可以与医疗机构、药品经营单位签订服务协议，规范医疗服务行为。

医疗机构应当为参保人员提供合理、必要的医疗服务。

第三十二条个人跨统筹地区就业的，其基本医疗保险关系随本人转移，缴费年限累计计算