没上班了社保怎么办,没有工作了,社保怎么办

1. 没有工作了,社保怎么办

如果是这样的情况的话，那么你就应该第一时间通知你所在原工作单位的人力资源部门，要求社保专员及时的停止你的社保交费，同时还应该做一个社保的减员，因为社保如果不减员的话，你是无法进行社保关系的正常转移的，所以说会对你将来的社保累计缴费年限造成一定的影响，比方说你在这个原工作单位参加了十几年的社保缴费年限，那么之前的累计缴费年限都是可以正常累计计算的，但是如果你不能够正常地进行转移关系的话，是无法累积的。

2. 没有工作了,社保怎么办理

　　办理退休手续参保人应在达到法定退休年龄前一个月（延缴的参保人在缴费满年限的当月）到社保局办理退休手续参保人办理退休时，需提交以下资料：

　　（1）须填写《退休人员申请表》（一式两份单位或居委会盖章）；

　（2）本人一寸彩色照片一张；

　　（3）身份证复印件一张如符合下列情况的应提交相应材料：（1）退休干部按干部管理权限提供《干部退休通知书》或《干部退休审批表》原件及复印件；

　　社会保障部门为符合退休条件的被保险人办理审批退休及核准待遇手续后，从核准待遇的次月起支付基本养老金。

　　劳动者在符合国家规定的享受养老保险条件时无工作单位，需持本人身份证、《职工养老保险手册》到户口所在地劳动行政管理部门及社会保险经办机构办理享受养老保险待遇手续。

3. 工作没了社保怎么处理

员工辞职之后，在没有找到新工作的情况下，员工住房公积金是处于封存状况，但是如果满足公积金提取条件，也是可以申请提取住房公积金的，而社保是无法提取的，需要员工找到新工作之后进行累积。如果是本地户口员工的话，是可以办理灵活就业，自行缴纳社保费用的。

依据《住房公积金管理条例》

第十五条

单位录用职工的，应当自录用之日起30日内到住房公积金管理中心办理缴存登记，并持住房公积金管理中心的审核文件，到受委托银行办理职工住房公积金账户的设立或者转移手续。

单位与职工终止劳动关系的，单位应当自劳动关系终止之日起30日内到住房公积金管理中心办理变更登记，并持住房公积金管理中心的审核文件，到受委托银行办理职工住房公积金账户转移或者封存手续。

扩展资料：

《住房公积金管理条例》

第十六条

职工住房公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以职工住房公积金缴存比例。单位为职工缴存的住房公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以单位住房公积金缴存比例

4. 现在没有工作了社保怎么办

失业了，如果你领取失业金了，社保是不需要缴纳的两年，但是如果你这两年失业金领过完了，你还没有交社保的话，那么现在社保是不允许补交的，你现在就可以继续因为社保，等你快退休的时候，他会把你前面交的养老保险和你后面交的养老保险合并在一起，因为养老是可以合并计算年限的，你现在的问题是不要想着怎么补交了，就想着怎么继续交就可以了。

5. 没有工作如何办理社保

1.个人办理社会保险应当按照自由职业者的情况办理; 2.如果个人参加社会保险,就应当按照自由职业者参加社会保险的办法执行.自由职业者,只能参加养老保险和医疗保险.养老保险和医疗保险的缴纳,有具体规定:养老保险：带上本人的身份证、户口本和2张1寸照片，到当地的社保中心的营业窗口办理。 医疗保险：办完了养老保险手续后，带着上述的材料和办好的养老保险手册，到当地的医保中心的营业窗口办理。按照规定正常缴纳费用就可以了!! 自由职业者,城镇个体工商户和灵活就业人员参加基本养老保险的缴费基数为当地上年度在岗职工平均工资，缴费比例一般为20％，其中8％记入个人账户，退休后按企业职工基本养老金计发办法计发基本养老金 . 医疗保险方面,自由职业者,个体户参保,可以选择只建统筹基金,不建个人帐户,按当地上年度月平均工资的4.2%缴纳基本医疗保险费;也可以选择按当地上年度月平均工资的8%缴纳,建立个人帐户!职工参加医疗保险是单位承担6%,个人承担2%;

6. 没有工作了,社保怎么办理退休

1、提前递交。灵活就业人员应该在达到法定退休年龄的前一个月主动去社保中心办理退休手续。如果是延缴人员（部分人员医保或者养老未达到法定年限，又不能一次性补缴的情况下，会选择延缴）则需要等到缴费满年限的当月。

2、社保受理。社保中心对于收到的符合退休条件的人员进行审核，一般会在受理的次月15日前（最长不会超过退后后第二个月）将退休人员的养老金拨付到退休人员的养老金卡上。退休人员凭卡领取退休金。

3、办理退休证。领取养老金后，可以带身份证和一寸照片至社保中心办理退休证。

灵活就业人员的养老受缴费年限、缴费档次、当地工资水平等影响。缴费满15年的：月基本养老金=基础养老金+个人账户养老金。其中基础养老金=退休当地上年度的职工月平均工资×20%，个人账户养老金=个人账户储存额/120。缴费不满15年的：如果灵活就业人员不愿意继续补缴到15年的，则一次性支付所有缴纳额度，终止养老关系。不过选择这样做的人比较少，一般都会补缴至15年。

7. 没工作上社保怎么办

您好！个人买社保去公司上班：先和公司签订就业合同 ，办好就业内备案 ，职工处于容停保或者新参保状态，然后公司才能把你加到社保账户上。

另外社会保险是国家强制性要求购买的一种保险，国家发展社会保险事业，建立社会保险制度，建立社会保险基金，目的使劳动者在年老、患病工伤、失业、生育等情况下，获得帮助，享受保险待遇。

8. 没有工作了社保怎么办

感谢邀请，更感谢楼主的提问。

楼主你好，不在单位上班了，社保怎么办首先你既然是作为原单位的参保社保的职工，那么就需要将你的个人社保由原工作单位转移出来，因为既然和工作单位解除了劳动合同，这个时候就没有必要，把个人社保保留在原工作单位，所以说正常的转移出来就可以。

一般情况下是这样子的，个人的社保待遇是由企业单位和个人来共同承担的，所以说你一旦讲个人社保转移成为自由职业者，以灵活就业的形式来参保的话，那么就需要你个人全额来进行承担，所以说缴费比例和缴费金额会更多一些。当然你也可以暂时选择不交自己的社保待遇，这也是没有问题的，最终你只能够保证自己在退休之前累计缴费年限达到15周年就可以了。

而且还有一种选择就是把社保转移出来之后暂时不交，然后等自己找到新的工作单位，然后再将自己的社保关系转移到新的工作单位，继续参保就可以了，这种情况下你自己就无需按照灵活就业的形式来参保，只不过就是在这找工作的过程中，你可能会中断的，几年时间，那么你的社保待遇也相应的会中断几年。

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9. 没有工作后社保怎么办

以灵活就业人员买社保或者等到有单位时接着缴纳，都是累计年限的够15年就可以

10. 没工作的时候社保怎么办

1、城镇个体工商户和灵活就业人员参加基本养老保险的缴费基数为当地上年度在岗职工平均工资，缴费比例为20%，其中8%记入个人账户，退休后按企业职工基本养老金计发办法计发基本养老金;

2、医疗保险方面，自由职业者，个体户参保，可以选择只建统筹基金，不建个人帐户，按当地上年度月平均工资的4.2%缴纳基本医疗保险费;也可以选择按当地上年度月平均工资的8%缴纳，建立个人帐户!职工参加医疗保险是单位承担6%，个人承担2%;

3、在办理结束养老保险手续后，带着已办理的养老保险手续，以及相关证件，到当地的医保中心办理缴纳医疗保险;

4、养老保险最低交纳年限为15年，医疗保险最少需要交纳25年。并在达到退休年龄时就可以申请办理养老金待遇和医疗报销优惠。

二、领取失业保险金的条件是什么?

失业保险金的申请对象资格

1、具备下列条件的失业人员，可以领取失业保险金，并同时按规定享受其他各项失业保险待遇：

(1) 按照规定参加失业保险，所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的;

(2)非因本人意愿中断就业的;

(3)已依法定程序办理失业登记的;

(4)有求职要求，愿意接受职业培训、职业介绍的。

2、劳动者非因本人意愿中断就业具体包括下列情形：

(1)终止劳动合同的;

(2)被用人单位解除劳动合同的;

(3)因用人单位不按规定提供劳动条件，提出解除劳动合同的;

(4)因用人单位以暴力、胁迫或者限制人身自由等手段强迫劳动，提出解除劳动合同的;

(5)因用人单位克扣、拖欠工资，或者不按规定支付延长工作时间劳动报酬，提出解除劳动合同的;

(6)因用人单位低于当地最低工资标准或者集体合同约定的工资标准支付工资，提出解除劳动合同的;

(7)因用人单位扣押身份、资质、资历等证件，提出解除劳动合同的;

(8)因用人单位未依法缴纳社会保险费，提出解除劳动合同的;

(9)法律、法规另有规定的。

养老保险的缴纳流程都非常的简单，在失业之后公司当即就会停止给员工缴纳社会保险，员工如果不以个人的身份继续缴纳养老和医疗保险，等于所有的社会保险就会陷入暂时封存的状态。但是，养老保险其实是可以累计计算缴费年限的，如果不着急的话，可以找到新工作以后，再由新用人单位一并缴纳社保。